“看到老婆孩子在家没事儿，就是一天里最开心的时候。”深夜，一位终端管制员刚刚结束一天的工作。顾不上疲倦，他坐上返回封闭酒店的班车，便与家人开启视频连线。
  3月伊始，疫情在多地爆发，华东空管局党委当即启动二级响应机制。3月6日，终端管制室全体执行华东空管局以及空管中心的决定，启动紧急备份值勤方案。根据既定方案，3月6日当天在浦东当班的管制员即刻转为集中运行人员。面对突如其来的通知，大家虽然紧张，但是没有一句怨言。
  因封闭执勤人员超过正常执勤人员数量，管制员休息房间不足，因此部分管制员需要睡大通铺。几平米的办公室，临时被改为双人间，两个床垫之间相距不足半米。为保证管制员生活质量，终端管制室根据个人睡觉习惯，合理进行房间分配，并提供了充足的水果饭菜、洗漱用品等，确保管制员拥有良好的休息环境。3月14日，第二阶段集中运行人员进驻终端。其中一位管制员这样描述：“能感觉到第一批人的疲惫，轮换时见到彼此，话都说不出来，互相点点头就算打招呼了”。

几平米的办公室，临时改为双人间

  3月18日，一位管制员的岳父突发脑部血管破裂。送医急救期间，其妻子由于密接在公司隔离。得知消息后，管制员所在科室立即安排其回家处理。手术仅仅过去一周时间，他立即返回岗位，继续参与值守。为了更好地照顾有需要的员工，终端支委会开会商定名单，建议对轮换名单进行公示。一位党支部书记表示，“员工家中若遇到突发情况，我们应以人为本，第一时间协调值班力量，优先让管制员回家处理事务”。尽管如此，为确保管制工作不降级、不失能，仍有许多管制员选择坚持。
  封闭后，有的管制员家属既要忙于家中琐事，又要监看孩子学习；有的管制员妻子怀孕在家，独自待产；还有的管制员孩子即将面临升学考试，正处于考前冲刺的重要阶段……家人的生活、孩子的学习，成为了许多人的牵挂。面对压力，党支部书记时常与管制员们进行谈心，为他们做心理疏导工作。各科室也通过带班主任会议、班会等交流沟通，加强科室、班组层面的团队建设，调整席位布局，抓紧扇区全通培训，规范人力资源管理要求。
  备勤期间，终端管制室涌现出了一大批青壮力量，他们始终在一线坚守。一位年轻的管制员表示，虽然现在航班量较少，但自我约束丝毫不能放松，越是这种时候，越要严格要求自己。

备勤期间，终端管制室涌现出一批青壮力量

  近期，终端各党支部召开支委会，讨论并确定了第三阶段管制员轮换机制，目前正按要求落实当中。待轮换人员中，有一位管制员已经坚守岗位近一个月了。谈到值守结束后最想干的事情，他说：“等疫情结束，我想给自己补一个30岁生日”。（记者胡夕姮 通讯员刘恒旭）