通讯员张宁 报道：为进一步提升吉林机场集团建设部门整体业务水平和管理技能，增强学习意识，提高综合素养，吉林机场集团建设项目管理部结合工作实际，制定详细的培训方案和计划，充分利用冬季有效时间开展系列培训。2021年12月17日，内部员工授课进程开启，部门全体人员参加培训。

  此次员工授课培训内容以“建设工程档案管理”为主题，围绕工程档案的概述、档案的收集与管理、档案的验收与移交和工程档案存档时的常见问题四个方面进行了详细讲解，并重点结合工作实际，对工程档案管理过程中容易出现的问题进行了具体列举，逐项介绍了正确的处理方式方法。

  培训要求，全体人员要高度重视冬季系列培训工作。各室要严格按照方案内容做好内部员工授课安排；授课人员要结合工作实际，分析、梳理、总结好授课内容，有针对性、有目的性地拟定、准备课题，确保培训内容规范、科学、实用性强，确保培训效果；参训人员要做好学习记录，并结合实际工作付诸实践，切实提升理论知识水平，为进一步提升履职能力打牢基础。

  本期冬季系列培训，在前期开展的有关安全生产的专题培训基础上，重点融入工程管理相关法规、上级重要文件、新基建理论、工程建设管理技能知识等内容。系列培训以“全面提升员工综合能力  促进理论与实践相结合”为目标，通过采取集中现场授课、专题座谈、视频教育等方式，丰富学习形式，提升学习效果。培训以外聘专家授课与内部员工授课相结合，旨在增加理论知识储备的同时，通过授课的准备和实施，增强授课员工的自学、沟通、协调以及资料的收集、整理、汇总和表达能力，进而强化员工在实际工作中的综合分析、准确判断和解决问题的能力。

  吉林机场集团建设项目管理部将冬季培训作为一项系统工程，建立长效机制，通过培训实现岗位技能经验提炼、共享与知识传递，提升培训的针对性和有效性，调动各室和员工的积极性和主动性，积蓄能量、枕戈待旦，为后续工程建设项目的有序实施和各项工作的高效开展夯实基础。